归属感是个体与所属群体的一种内在联系，拥有归属感的人会对自己所从事的工作产生热情，增强责任感。团队建设工作是志愿者管理中重要的一环，而增强志愿者的归属感对协会发展志愿人才稳定性有着重要的作用，10月31日，大众驻莞城志愿者协会社工组织38名志愿者，在拉丁餐厅巴西烤肉自助餐开展团建活动，获得一定服务成效。

据悉在服务筹备期，社工组织8名志愿服务队队长及骨干开展圆桌会议，最终敲定了参与对象确实为莞城内活跃的志愿者、活动地点就近、活动形式创新、骨干担任现场工作人员等几个方向。社工联系在莞城有10多年历史的餐厅，洽谈志愿者优惠价，最终以“商家让利+协会支持+志愿者个人支付”三者合一的形式开展，而志愿者个人需支付的份额因参与周年庆（每年在莞城志愿者协会及其下属服务队参加时数满足25小时）的次数，而实现阶梯式变化。最终报名的38人中，有29名参与了2次周年庆，意味着过去2年较活跃的志愿者占了本次服务人数的70%以上，达到了刷选目标参与人员的目的。

活动当天，参与者坐在餐厅特别设置的“莞城志愿者专场”座位上，共唱《青春飞扬》志愿者之歌作为开场，接着社工组织趣味游戏，在分享环节，大家反映“你画我猜”游戏中的词语均是志愿者基础知识、莞城志协地点电话等关键信息，考验了大家对协会的熟悉程度，而“珠行万里”游戏考验了大家的团结精神。最后在用餐环节，社工提醒提醒大家文明用餐，不浪费粮食，响应“光盘行动”的号召。

活动最终圆满结束，志愿者纷纷表示2020年是不平凡的一年，虽然很多志愿活动有受影响但自己参与公益活动的心还在，也希望继续跟着协会步伐一同成长，为社会创造更多的正能量。